起源::中国人才互换协会
新冠肺炎疫情防控工作,,是一场没有硝烟的战争。。在以习近平同道为主题的党中央倔强辅导下,,全国迅速凝聚形成一心一德、、、众志成城抗击疫情的壮大合力,,实时构筑起群防群治、、、招架疫情的缜密防线。。
人社部对做好人社领域疫情防控工作进行了一系列部署铺排。。2月18日,,结合新冠肺炎疫情防控进展和复工复产必要,,人社部印发了《关于切实做好新冠肺炎疫情防控期间人力资源服务有关工作的通知》(以下简称《通知》),,激励支持各地各类人力资源服务机构,,紧贴抗击疫情、、、推进就业、、、服务发展、、、守护不变,,依法科学有力有序做好人力资源服务有关工作。。
这是国度人力资源服务行业主管部门吹响的冲锋号,,也是人力资源服务行业在助力打赢疫情防控人民战争中发出的最强音。。在疫情防控的关键时期,,我们人力资源服务行业必须众志成城、、、勇担使命,,推广责任、、、做实工作,,优质服务、、、助力打赢。。为此,,我们建议各会员单元、、、各人力资源服务行业协会、、、各人力资源服务机构及宽大从业人员,,积极行动起来::
积极推广社会责任,,助力赢“大战”、、、胜“大考”
做好疫情防控是一场“大战”,,经济社会发展是一场“大考”。。当前,,必须一手抓“大战”,,一手抓“大考”。。各人力资源服务机构要把思想和行动统一到习近平总书记重要批示心灵和党中央决策部署上来,,切实加强责任感、、、使命感,,落实好人社部和各级处所党委当局关于疫情防控工作的有关要求,,积极推广社会责任,,充分阐扬人力资源服务行业的重要作用,,保险企事业单元的各项人力资源服务需要,,推进人力资源有序流动,,为打赢疫情防控阻击战、、、推进经济社会发展提供有力人力资源服务支持。。
贯彻落实《通知》心灵,,大力发展人力资源服务活动
人力资源服务是企业复工复产和有序运行的重要支持,,各人要一心一德、、、积极行动,,依照《通知》要求,,重点萦绕八个方面内容,,结合自身现实,,制订具体的工作措施。。加强重点单元用工保险,,强化线上求职招聘,,积极拓展线上培训,,加强人力资源治理征询服务,,做好疫情防控人社政策宣讲,,切实关切关爱职工,,强化产业园区协同服务,,加强人力资源服务需要监测。。同时,,通过报纸、、、网络、、、微信公家号、、、微信群等媒介,,宽泛宣传人力资源服务活动的具体内容和进展功效,,让服务对象及宽大用工单元相识有关情况,,实时正确获取所需服务。。
阐扬示范引领作用,,提供优质高效人力资源服务
人力资源服务业作为现代服务业和出产性服务业的重要门类和新兴产业,,作为执行创新驱动发展战术、、、就业优先战术和人才强国战术的重要抓手,,在这场疫情防控阻击战中,,拥有自身优势和怪异作用。。我们人力资源服务行业协会、、、宽大人力资源服务机构及从业人员,,更是义不容辞,,大有作为。。协会副秘书长、、、副会长以上单元及驰名人力资源服务机构,,要充分阐扬示范引领作用,,带头宽大人力资源服务机构和从业人员,,积极落实《通知》各项要求,,结合当前人力资源服务对象的现实需要,,提供大局多样、、、精准有力的服务内容,,以优质高效的人力资源服务助力企业度过疫情难关,,实现持续发展。。
加强先进典型宣传,,营造优良环境氛围
面对疫情,,人力资源服务行业的党组织、、、宽大党员要充分阐扬圭表带头作用,,冲在前,,干在先,,伸援手,,献爱心,,引领带头各类人力资源服务机构和宽大从业人员,,以现尝试动助力打赢疫情防控人民战争。。各地要实时发现和宣传在疫情防控及复工复产工作中涌现出的人力资源服务先进典型,,深刻总结经验做法,,实时反馈有关情况,,传递人力资源服务行业正能量。。
人心齐,,泰山移。。让我们缜密联结在以习近平同道为主题的党中央周围,,坚定信心、、、同心并力,,志同道合、、、守望互助,,篡夺疫情防控和实现经济社会发展指标双成功!!!
中国人才互换协会联系人::孔祥中
联系电话::010-68709272
88824293(传真)
中国人才互换协会
2020年2月25日
808钱包
808钱包是当先的以技术驱动的整体人力资源解决规划服务商,,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ),,目前在中国、、、印度、、、新加坡、、、马来西亚、、、美国、、、英国、、、澳大利亚、、、荷兰等全球市场占有110+家分支机构,,2,600余名专业招聘照拂及技术人员,,在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、、招聘流程外包、、、矫捷用工、、、人力资源征询、、、培训与发展、、、薪税外包等人力资源全产业链服务,,同时提供一体化SaaS云产品、、、垂直招聘平台、、、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。。通过构建“技术+平台+服务”的贸易模式,,打造产业互联生态,,为企业人才配置与业务发展提供一体化支持,,为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。在从前一年中,,服务超过5,300家跨国集团、、、国内上市公司、、、急剧成长性企业、、、国企、、、当局以及非盈利组织,,成功推荐中高端治理及专业技术岗位人员25,000余名,,矫捷用工累计派出190,000余人次,,聚合合作同伴近3,500家。。